Clustermanager Woonwinkel

Heb jij als retail professional ervaring met het aansturen van grote teams of meerdere winkels? Dan zal jij je als clustermanager bij deze woonwinkel helemaal thuis voelen. Een functie met veel verantwoordelijkheid waarin ondernemerschap wordt gestimuleerd. Je komt te werken voor een retailer die de klant centraal stelt en samen met je teams zorgen jullie in jouw cluster voor de ultieme klantbeleving. Deze werkgever wil investeren in haar mensen en je verder ontwikkelen behoort hier zeker tot de mogelijkheden, zowel door het volgen van opleidingen als doorgroeien. Dit alles wordt uiteraard beloond met een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals korting op je personeelsaankopen.

Je komt te werken voor een retailer die als missie heeft om zoveel mogelijk mensen te laten genieten van een betaalbare inrichting van hun huis of hun tuin. Met een unieke persoonlijke service voor de klant. Daarbij hebben zij grote ambities als omnichannel retailer én werkgever.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor 2 - 4 winkels die samen jouw cluster vormen. Je stuurt de storemanagers van deze winkels aan, die zelf de dagelijkse operatie van de winkels leiden en direct de winkelteams aansturen. Indirect bestaat jouw team uit 20 - 80 medewerkers.

Als clustermanager stuur en coach je scherp op resultaten en ben je verantwoordelijk voor het behalen van de doelstellingen op het gebied van omzet, klanttevredenheid en kosten. Je enthousiasmeert, coacht en stuurt waar nodig de bedrijfsvoering bij. Je let hierbij ook op de behoeften van je teams en samen met de storemanagers zorg je voor een fijne werkomgeving waarin men zich thuis voelt en verder kan ontwikkelen. Wekelijks rapporteer je de ontwikkelingen aan de rayonleider en zorg je voor de administratieve procedures en voor de uitvoering van het HR-beleid.

Je bent een inspirerende manager met een scherp analytisch vermogen die zijn team weet te motiveren en enthousiasmeren. Daarnaast creëer je een prettige werkomgeving waarin men de ruimte krijgt om zich verder te ontwikkelen. Je bent een teamspeler en een ondernemer die trots is op de goede resultaten en drive heeft om deze steeds te verbeteren

Daarnaast beschik je over:

• Enige jaren ervaring met leidinggeven binnen retail;
• Een goed gevoel voor service, klantgerichtheid en cijfers;
• Organisatietalent, resultaat- en oplossingsgericht;
• Communicatief sterk;
• Passie voor klanten.

De eerste kennismaking zal zijn met onze recruiter Sander Bouma, hij drinkt graag een (digitale) kop koffie met jou!

Netwerkt werving & selectie laat je kennismaken met bedrijven in de retail met als doel om je een mooie nieuwe werkkring te bieden. We kennen de retail als geen ander en zijn niet voor niets de grootste in deze branche. De 'beste fit' is waar we het voor doen, zowel voor jou als voor de opdrachtgever. Je kunt er dus op rekenen dat jouw volgende stap via Netwerkt, een goede stap zal zijn!